Ar beveik 30 metų mokyklai vadovavęs ir jokių nuobaudų neturintis direktorius, savo noru išeinantis iš darbo, nusipelno maksimalios išeitinės kompensacijos? Toks klausimas kilo Alytaus miesto taryboje, svarstant Dainavos pagrindinės mokyklos direktoriaus prašymą atleisti jį iš pareigų.
Kai kuriems tarybos nariams šiandien knietėjo sužinoti, kodėl Dainavos pagrindinės mokyklos direktorius P. Moroza nusprendė pasitraukti iš užimamų pareigų.Tarybos narys Sigitas Leonavičius sakė žinantis tikrąsias direktoriaus išėjimo iš darbo priežastis ir prieštaravo tam, kad P. Morozai būtų išmokėta maksimali išeitinė išmoka.
P. Moroza balandžio 29 d. raštu kreipėsi į miesto savivaldybės tarybą, prašydamas nutraukti su juo darbo sutartį šalių susitarimu ir prašydamas išmokėti iš Dainavos pagrindinei mokyklai skirtų lėšų 6 mėnesių vidutinio darbo užmokesčio dydžio išeitinę išmoką ir kompensaciją už nepanaudotas kasmetines atostogas.
„Jeigu žmogus yra dirbęs tose pareigose daugiau kaip 20 metų, tai yra numatyta 6 mėnesių vidutinio darbo užmokesčio dydžio išeitinė kompensacija. Pertras Moroza dirba nuo 1986 metų – beveik 30 metų“, – sakė Alytaus miesto savivaldybės Švietimo skyriaus vedėjas Vytuolis Valūnas.
Su tuo nesutiko S. Leonavičius. „Sveikintina tai, kad Švietimo skyriuje yra pokyčiai, tačiau kai kas man, kaip tarybos nariui nėra priimtina – ir tai yra jūsų darbo trūkumas. Dainavos pagrindinės mokyklos vadovo problemas žino moksleivių tėvai, mokyklų darbuotojai, žino moksleiviai, ir jūs iki šios dienos tos problemos nesprendėte ir dabar sprendžiate maksimalia išeitine išmoka.
Tai yra neteisinga kitų švietimo sistemos darbuotojų atžvilgiu, kurie dirba, sąžiningai, dorai“, – kalbėjo S. Leonavičius.
V. Valūnas atkreipė dėmesį tai, kad P. Moroza neturi nė vienos drausminės nuobaudos. „Tai, kokią problemą jūs minite, yra gandų lygyje. Yra kalbų lygmens dalykai ir yra formalūs teisiniai dalykai“, – teigė V. Valūnas.
Pasak jo, žmogus savo prašyme neprivalo nurodyti motyvų, kodėl jis nori nutraukti darbo sutartį. Tai yra žmogaus asmeninis reikalas.
P. Morozos darbo sutarties nutraukimui buvo pritarta. Sutartis nutraukiama birželio 29 d.